Andrés Gil Domínguez, abogado constitucionalista, habló con Radio Provincia sobre las acciones judiciales que podrían llevar adelante los sindicatos para frenar el avance de la Reforma Laboral y en ese sentido explicó que una vez que entre en vigencia hay dos escenarios de judicialización posible: El primero, a través de los casos particulares a los que se aplique esta ley, donde las distintas justicias provinciales en las cuales se haya llevado adelante el contrato de trabajo van a intervenir. Y en segundo lugar, están las acciones colectivas impulsadas ni bien se sancione la ley".
Posteriormente, remarcó que la gran mayoría de los artículos de la ley "son regresivos" y "generan una menor tutela de la que hay hoy en los contratos de trabajo". Por este motivo, consideró que "hay una desprotección" de los derechos laborales.
Por otro lado, habló sobre la protesta social y en este punto dijo que "el derecho a huelga es uno de los derechos contemplados por la Constitución y los Tratados de Derechos Humanos, pero tiene que ser ejercido de forma razonable y ser reglamentado".